T-Mobile Polska poinformował, że od kilku miesięcy wdraża u siebie model zarządzania o nazwie Agile. Nowy sposób pracy sprawił, że firma zautomatyzowała wiele procesów wewnętrznych, w tym testy produktów, które wkrótce pojawią się na rynku i będą służyć klientom. - Musimy błyskawicznie reagować na potrzeby rynku i konsumentów, a dzięki przestawieniu całej struktury zarządzania w modelu Agile jesteśmy w stanie to robić skuteczniej niż kiedykolwiek - zaznacza Andreas Maierhofer, CEO T-Mobile Polska.